MANAGEMENT - RH

Bien vivre le télétravail

Manager à distance 2
Mise à jour le 2/12/21

Objectifs

  • Créer les bonnes conditions pour travailler à distance
  • Structurer sa journée de télétravail pour améliorer son efficacité
  • Préserver le lien entre les managers et les équipes

Public

Toute personne souhaitant améliorer sa pratique ou mieux vivre le télétravail

Programme

Rester professionnel

  • Carrousel pour situer le sujet
  • Identification des routines
  • Déplacement, trajet
  • Tenue
  • Séparation espaces pro-perso

Veiller à l’ergonomie

  • Poste de travail
  • Équipement informatique
  • Confort physique
  • Écologie de la personne

Organiser l’activité

  • Objectifs
  • Communication
  • Organisation
  • Voleurs de temps

Tenir compte des horaires

  • Horaires de travail, de repos
  • Pauses

Respecter les bonnes pratiques

  • Précautions, sécurité, obligations
  • Utiliser les outils collaboratifs

Maintenir un lien social

  • Apporter du vivant
  • Maintenir le collaboratif

En BONUS

Ces 2 ½ journées comprennent :

  • la démonstration et la mise en application des outils collaboratifs.

 

2 1/2 journées soit 7 heures

  • 16-17 mai 2022 (après-midi)
  • 1-2 décembre 2022 (matins)

Formation 100 % à distance

390 € nets de taxes / pers.

Possibilité d'organisation en INTRA
Tarif et modalités, nous consulter.

Min. : 4 participants
Max. : 8 participants

Cette formation ne nécessite pas de prérequis

  • Formation réalisée à distance via TEAMS ou ZOOM
  • Échanges de pratiques et mises en situation permettant de donner du sens aux apports théoriques.
  • Utilisation d’outils collaboratifs numériques afin d’en expérimenter l’usage.
  • Évaluation sous forme de questions orales ou écrites (QCM)
  • Signature de feuilles d’émargement.
  • Attestation de formation.

Consultant Formateur en Efficacité Professionnelle

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