Objectifs

• Passer de la paie à la comptabilité
• Connaître les règles de la comptabilisation de la paie
• Maîtriser les risques

Public

Comptable, Aide-comptable, Technicien paie

Programme

Maîtriser les notions comptables

• Revoir sa mission, documents obligatoires, DADS
• Définir les classes et hiérarchisation des comptes
• Connaître les comptes à utiliser

Comptabiliser les salaires et les charges

• Identifier les composantes du salaire
• Différencier les catégories de salaries et de charges
• Maîtriser les schémas d’écriture

Traiter les retenues autres que les charges

• Procéder à des avances et acomptes
• Opérer des prêts au personnel, oppositions et saisies-arrêts
• Comptabiliser les chèques restaurant et chèques vacances

Comptabiliser les éléments spécifiques

• Imputer les avantages en nature
• Intégrer les indemnités journalières de Sécurité Sociale
• Comptabiliser le chômage partiel

Gérer les frais professionnels

• Identifier les frais professionnels
• Différencier avec les frais d’entreprise
• Maîtriser les assujettissements
• Faire mention sur la DADS et la déclaration de frais généraux

Calculer et comptabiliser les provisions

• Distinguer provisions et charges à payer
• Traiter les congés payés

Identifier les éléments hors paie

• Bénéficier des aides financières de l’Etat
• Procéder aux versements au Comité d’Entreprise
• Intégrer les participations financières

Communiquer : relations interservices Paie / Comptabilité

• Présenter les contrôles effectués par la comptabilité